穿成年代文里的极品亲妈(159)+番外
苏桃桃见钟姨这样，大概也猜出了几分，万一到时候吴丽华她们的厂子没批下来估计有得闹。
她确实不知道她们的厂子批没批下来，或者说能不能批下来，不好多说什么。
苏桃桃这边最后还是收到了八十多份报名表格，男同志这边正好10份，如无意外能全部都会进面试，女同志那边生产工得招21人，再加上2个育红班的老师，一共招33人。
其实发出去的表格有一百多份，吃午饭的时候，又收到了好几份。
粗略估算，平均每三四个人当中就会有一个被录取。
这个比例比苏桃桃想象中好很多，但是钟姨说，其实还有很多家属在家带小孩，没有参与到这次招聘中来。
“没关系，等以后我们扩充生产线的时候还需要大量招人，甚至可能在岛外建分厂，到时候家属区的人手肯定不够，还得从镇子上招人，那时候育红班也成熟了，她们把孩子放到育红班就能参加工作。”
钟姨倒吸一口凉气，倒不是她质疑苏桃桃的能力，而是开分厂这种事，她连想都不敢想。
她还是老老实实跟着苏桃桃当个办事员吧。
第128章 等于是用这两个小朋友做代言人了
苏桃桃带着小朋友回家，抽空给他的海螺织了个网，说是网，其实就是用绳子多缠两圈再绑紧，方便挂到尘尘的脖子上。
苏桃桃说这是保险绳，保护海螺不会摔坏。
尘尘很喜欢，把海螺挂到自已的脖子上，故意放开两只小肉手跑几圈，发现海螺不会掉下来，高兴得笑眯了眼，追着白白跑。
夏知秋有样学样，也给冬冬的海螺做个保险绳，两个小朋友和白白玩累了，就在地上的小凉席上吹着风扇睡午觉。
苏桃桃她们今天没法午休，明天一早得把进面试的名单确定下来，后天和大后天进行面试，周五出录取名单，周日报到做简单的岗前培训，周一正式上岗培训，之后就要正式开始投产。
苏桃桃要抽时间去趟印刷厂，把包装袋的事订好，把样式合同印好；还要去趟劳保厂，把围裙、袖套、手套、口罩、帽子等等这些劳保用品订过来。
钟姨这两天得抽时间先把公章和执照办下来。
夏知秋得做员工培训的资料……
总之领导班子都很忙很忙。
苏桃桃把所有人资料过了一遍，无非就是字好看点，难看点，收表格的时候确定符合要求才收的，现在也看不出什么名堂来。
男同志的她着重看了下，除了董升平外，还有两个退伍军人，都是今年才随妻子过来，再除去莫家喆，其余六人里有两个今年刚刚高中毕业，苏桃桃猜想其中一个可能是那天在车上问她话的那位老科学家的儿子。
另外四个里有三个已经超过五十岁，以前是农民，都是随着基地的条件变好，夫妻俩随儿子过来带小孩的，能匀一个人出来工作。
还有一个是单亲父亲，还不到五十岁，也是随孩子过来的。
表面看都没什么问题，如果面试通过的话苏桃桃打算全部录取。
至于女同志，苏桃桃着重看了许大娘的资料，一共有好几个姓许的，还是问钟姨才知道谁是许大娘。
钟姨对她也赞不绝口，如无意外，她会在录取名单里。
有了基地百事通钟姨，第一步的选人环节的确能省不少事：
“这个不行，在之前的厂子因为偷东西下岗的，人家看在她男人的份上没扭去派出所，赔了不少钱，到现在还爱贪小便宜，把这样的人招进来，等于是把老鼠放进米缸，不能要。”
“这个也不行，之前她患了很严重的肺病，说是治好了，但是经常咳嗽，进食品厂还是不合适，不能要。”
“这个懒到头发馊了都不洗，她做出来的东西我都不敢吃，不能要。”
“这个更离谱，指甲滚黑边了都不爱剪，还最喜欢随地吐痰，不能要不能要……”
……
总之在钟姨的大刀阔斧下，一下子砍走了接近三分之一的人。
男同志不用筛，全部进入面试环节，女同志最后有五十六个人进入面试。
一共六十六人进入面试环节，然后在六十六个人里录取三十三人，正好二分之一的机会。
苏桃桃把表格推给夏知秋：“去吧，出大字报，写清楚面试时间，面试地点就在大食堂，明天一早去张贴。”
夏知秋说：“要不我现在写，写完就去贴了吧？”
苏桃桃摇头：“不用，没必要，明天一早去贴就行，好了时间不早了，明天分头行事，劳动合同直接用基地的样式合同，稍作修改就可以，包装袋样品也出来了，你们看看，如果没有什么问题，就照这个样式了。”
包装袋其实苏桃桃原本想用上回突发灵感用牛皮袋子随手给领导画的那个款式，但是，昨晚看到傅远航给尘尘画的咸蛋黄，把尘尘的背影画上去之后，苏桃桃突然改变了想法。
本来椰林树影碧海蓝天沙滩海浪这些都是标配，但这次，她让傅远航改成了尘尘和冬冬迎着夕阳，坐在椰林树影的沙滩上，一个小朋友用一只小肉手把海螺举到耳边，远眺海平面，用海螺倾听海浪声的背影，两个小朋友的衣服上分别写上尘尘和冬冬的名字，等于是用这两个小朋友（的背影）做代言人了。
xx基地附属食品工作坊也直接改成了食品加工厂，公章和执照其实也是按工厂的名义申请的，作坊和工厂的区别在于规模，本质没有什么区别，很多工厂因为规模小还自嘲是小作坊呢，苏桃桃起了做大做强的心思，省得以后再改一次，直接一步到位开厂了，三四十人的小厂子，规模小是小了点，但也说得过去。