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林舟侧畔(59)

作者: 青耳 阅读记录

因为她就只认识这个人,她一脸“被我猜中了吧”的得意表情。

“佳茜好呀,经常来陪我,懂得感恩……”

她的话还没说完,就被周其廷否认了。

“是不是那个船厂的?”开口说这话的人是周品权,“我看到你们两人做的投资计划了,浪费时间研究。”

他严肃地皱眉,板着一张脸。

余新荷还得思考,才知道是谁,她恍然:“林律师介绍的那个吗?哎呀,这个也好,好好好。”

周其廷有意为难:“伊妈,好在哪呢?”

余新荷都不太记得林颂什么样子了,就听说是个孝顺乖乖仔,她说:“好……好就在她伊公好,你伊爸也说好,他们家风肯定正,孝顺,懂事,讨喜。”

别的她也不了解啊。

余新荷看向了周其均:“我怎么记得,有人之前还拒绝,说不喜欢呢。”

周其均是一时冲动下推回了红包。

事实上,他也没想清楚,他想做什么。

他拿起酒杯,抿了一口:“现在也是。”

老周总听了很满意:“不喜欢好,她伊公没话说,她伊爸不行。”

他在得到余新荷的白眼后,又勉强改口:“那有时间请她上门,我看看几分孝顺?”

“周其均不会说话是学你的?”

年夜饭之后,一家人没看春晚。

余新荷打开电视,播放了一小段录像,是好几年前的某次董事会议录像,被剪辑过了,就那么一段视频,重复地播放。

安静的客厅里循环着周品权的吼声:“滚出去!滚出去!滚出去!”

视频里挨骂的人就是周其均,坐在周其均身边的人是周其廷,他被冗长的会议搞得昏昏欲睡,倏地听到伊爸的怒吼,如同被电击一般,抖了下,坐直身体,会议室的其他董事尴尬得低头面面相觑。

时过境迁,周其均和周其廷都看着这个魔怔的视频忍不住发笑。

余新荷说:“真威风呢。”

周品权回:“周其均犯错了,我还不能骂呢?我对谁都一个态度,是我仔,更该骂!”

余新荷:“行,你是一家之主,你是国王,你统治地位高高在上,你就是真正的华人大亨。”

周品权没再回。

他早跟余新荷说过了,对周其均越小心,他就越记得他不是亲生的。

但周品权也不是很想掺和这事,又不是他想领养的,他不欠周其均的,他只管周其廷有没有能力,有没有本事。

所以,周其均离开东环,他并不在意。

不过,周品权现在有点想上楼去书房了,他觉得他老婆刚刚说的几个词还不错,要记录下来——我妻子总怪我放权太晚,我两个儿子对我的统治地位心有余悸,他们不知道慈父的心。

他谁都没告诉,他正打算出一本亲笔自传,回首他的辉煌往事。

……

林家的客厅里播放的是猴年春晚,林清耀正在看林颂写的工作总结,这是他之前提出的要求。

他讥讽:“拉投资,你拉来了吗?”

林颂回:“拉来了,我把房子抵押了,不是拉来了钱吗?”

“那是我的房子。”

“是你霸占的我的房子,伊公去世的时候,他名下那么多财产,怎么到你名下的?”

林清耀拽文:“人之将死,其言也善,我是替你保管的。”

“替我保管,就该登记在我名下。”

他充耳不闻,继续看那份总结:“精简人员结构,就你做的那些裁员?”

林颂回:“我也可以不给任何赔偿,直接赶他们走,反正劳动仲裁打个几年,船厂拖得起,也不怕,那船工呢?”

“你等着,他们会有新的招等着你。”林清耀讲风凉话,但也是实话。

林颂说:“来呗。”

林清耀脸上露出了丁点笑意,接着点评:“参观工厂,管理制度章程,这两个打个八十分吧,调整船厂结构,改变定位——转型修船,策略可以,具体等年后实施了我再评价,学习管理课程,轮岗涂装、切割、质量检验、管理、舾装等技术部门……重组核心管理层,你指的是你招来的那几人?”

“嗯哼。这半年,主要是福兴遗留问题太多,消除历史包袱,才能轻装上阵。”

林清耀听出她的内涵,也嫌弃她:“你还写你卖了两艘被弃旧船,这是我出山解决的。”

林颂学他邀功:“最后几次交船谈判是我负责的,年前的最后一艘船,也是在我手上交付的,都怪你监造不严,让我们浪费了几十万油漆重新涂装,最后还倒贴船东好多新漆。”

林清耀无语,缓了缓又问:“你年后还有新的船工培训计划,现在实行的管理制度,是引进日韩船企的?”

“嗯,不过,有些福兴用不上的部门被我砍掉了。”

林清耀一一扫过,架构严密清晰又简洁,设计部,负责图纸,生产管理分为舾装和船体部门,再细分,船体有加工、钢材入库、组装、搭载,舾装有机装、电装、船装、涂装等等;还有独立的质量管理部门负责内外检,财务部门,市场管理,而战略经营、合同管理暂时都没安排人,写着由林颂和林清耀负责。

林清耀知道,林颂轮岗时,还记录了一整本的访谈,结构调整后的每个细分部门、小组的负责人都是她亲自选出来的。

她是第一次接触管理,却进步迅速,敢做敢试,他不知道该说她学习能力强,还是说她擅模仿?她看见了别人怎么管理,很快就能学以致用,举一反三。

磕磕绊绊了半年,总归是有模有样的。